အမှုဆောင်ယာဉ်မောင်း
သယ်ယူပို့ဆောင်ရေးနှင့်မောင်းနှင်မှုကွင်းဆင်း
฿18,000 – ฿22,000 တစ်လ
ဘန်ကောက်မြို့, ဘန်းနာ, กรุงเทพฯ (โซนบางนาและใกล้เคียง) กรุงเทพมหานคร
အလုပ်ခန့်အပ်မှု: အချိန်ပြည့်
လျှောက်ထားနိုင်သူ: ထိုင်းနိုင်ငံသားသာ
စာချုပ်: အမြဲတမ်း
အလုပ်အကြောင်း
ဤရာထူးသည် ဘန်ကောက်မြို့၊ ဘန်နာဒေသနှင့် အနီးတစ်ဝိုက်တွင် တည်ရှိပြီး အလုပ်ပတ်ဝန်းကျင်သည် ပရော်ဖက်ရှင်နယ်နှင့် တာဝန်သိမှုအပေါ် အလေးထားပါသည်။
ရွေးချယ်ခံရသူသည် အမှုဆောင်များကို မောင်းနှင်ရန် တာဝန်ယူရမည်ဖြစ်ပြီး ဘန်ကောက်နှင့် ၎င်း၏အနီးတစ်ဝိုက်ဒေသများအကြောင်းကို ကျွမ်းကျင်စွာ အသုံးပြုခြင်းနှင့် Google Maps ကို ထိရောက်စွာ အသုံးပြုခြင်းဖြင့် လျင်မြန်ပြီး လုံခြုံသောလမ်းကြောင်းများကို စီစဉ်ပေးရမည်။ ထို့အပြင်၊ အချိန်ပိုအလုပ်လုပ်နိုင်ပြီး လိုအပ်ပါက အခြားပြည်နယ်များသို့ ခရီးသွားနိုင်ရမည်။ လျှောက်ထားသူများသည် အသက် ၂၈ မှ ၄၀ နှစ်ကြား၊ ကားမောင်းလိုင်စင်ရှိပြီး အနည်းဆုံး ၅ နှစ် ယာဉ်မောင်းအတွေ့အကြုံရှိရမည်။ ရာဇဝတ်မှုမှတ်တမ်းနှင့် ယာဉ်မောင်းမှတ်တမ်း ကင်းရှင်းရမည်။ အမှုဆောင်များကို မောင်းနှင်ဖူးသူများ သို့မဟုတ် နိုင်ငံတကာကုမ္ပဏီများအတွက် မောင်းနှင်ဖူးသူများကို အထူးစဉ်းစားမည်။
လစာသည် တစ်လလျှင် ဘတ် ၁၈,၀၀၀ မှ ၂၂,၀၀၀ အထိရှိပြီး လူမှုဖူလုံရေး အကျိုးခံစားခွင့်များ၊ ကုမ္ပဏီ၏ စွမ်းဆောင်ရည်နှင့် ကိုယ်ရေးကိုယ်တာရလဒ်များအပေါ် အခြေခံသည့် နှစ်ပတ်လည် ဘောနပ်စ်၊ အချိန်ပိုကြေး (OT)၊ နှစ်ပတ်လည် အားလပ်ရက်များ၊ တရားဝင် အားလပ်ရက်များ၊ ကုမ္ပဏီလှုပ်ရှားမှုများနှင့် အခြားသော အကျိုးခံစားခွင့်များ ပါဝင်ပါသည်။
လိုအပ်ချက်များ
အသက် ၂၈-၄၀ နှစ်
ကားမောင်းလိုင်စင်ရှိရမည်
အနည်းဆုံး ၅ နှစ် ယာဉ်မောင်းအတွေ့အကြုံ
ဘန်ကောက်နှင့် အနီးတစ်ဝိုက်ဒေသများ၏ လမ်းကြောင်းများကို ကျွမ်းကျင်စွာ သိရှိခြင်း
Google Maps ကို ကျွမ်းကျင်စွာ အသုံးပြုနိုင်ခြင်း
ရာဇဝတ်မှုမှတ်တမ်းနှင့် ပြင်းထန်သော ယာဉ်မောင်းမှုဆိုင်ရာ ချိုးဖောက်မှုများ မရှိခြင်း
ကောင်းမွန်သော ကိုယ်ကျင့်တရား၊ ယဉ်ကျေးသိမ်မွေ့ခြင်း၊ ရိုးသားခြင်းနှင့် ယုံကြည်စိတ်ချရခြင်း
တာဝန်သိမှုနှင့် အချိန်မှန်လိုက်နာမှု
အချိန်ပိုအလုပ်လုပ်နိုင်ပြီး အခြားပြည်နယ်များသို့ ခရီးသွားနိုင်ခြင်း
အမှုဆောင်များကို မောင်းနှင်ဖူးသူ သို့မဟုတ် နိုင်ငံတကာကုမ္ပဏီများအတွက် မောင်းနှင်ဖူးသူများအား အထူးစဉ်းစားမည်
လိုအပ်သော ကျွမ်းကျင်မှုနှင့် အရည်အသွေးများ
Google Maps
လိုအပ်သော ယာဉ်မောင်းလိုင်စင်
ကားငယ်
အကျိုးခံစားခွင့်များ
- •လူမှုဖူလုံရေး
- •နှစ်ပတ်လည် ဘောနပ်စ် (စွမ်းဆောင်ရည်နှင့် ရလဒ်များအပေါ် အခြေခံ၍)
- •အချိန်ပိုကြေး (OT)
- •နှစ်ပတ်လည် အားလပ်ရက်နှင့် တရားဝင် အားလပ်ရက်များ
- •ကုမ္ပဏီလှုပ်ရှားမှုများနှင့် အခြား အကျိုးခံစားခွင့်များ
တင်ခဲ့သည့် 8/5/20262 ကြိမ်