ဌာနခွဲမန်နေဂျာ
လက်လီရောင်းချမှုနှင့်ဖောက်သည်ဝန်ဆောင်မှုရုံးတွင်
฿20,000 – ฿50,000 တစ်လ
အလုပ်ခန့်အပ်မှု: အချိန်ပြည့်
ပညာရေး: အထက်တန်း
လျှောက်ထားနိုင်သူ: ထိုင်းနိုင်ငံသားသာ
စာချုပ်: အမြဲတမ်း
အလုပ်အကြောင်း
ကုမ္ပဏီသည် ဌာနခွဲမန်နေဂျာရာထူးအတွက် အလုပ်ခေါ်ယူနေပြီး လစာနှုန်းထားမှာ တစ်လလျှင် ဘတ် ၂၀,၀၀၀ မှ ၅၀,၀၀၀ အထိ ရှိပါသည်။ လျှောက်ထားသူများသည် အထက်တန်းကျောင်း (မ.၃) သို့မဟုတ် ယင်းထက်မြင့်မားသော ပညာအရည်အချင်း ရှိရမည်ဖြစ်ပြီး အသက် ၂၅ မှ ၄၅ နှစ်အတွင်း ရှိရမည်။ ဝန်ဆောင်မှုလုပ်ငန်းအပေါ် ကောင်းမွန်သော သဘောထားရှိရမည်။ ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေး ကောင်းမွန်ပြီး လူမှုဆက်ဆံရေး ကျွမ်းကျင်သူဖြစ်ရမည်။ အရေးပေါ်အခြေအနေများတွင် ပြဿနာများကို ထိရောက်စွာ ဖြေရှင်းနိုင်ပြီး ဖိအားအောက်တွင် ကောင်းစွာ အလုပ်လုပ်နိုင်သူ ဖြစ်ရမည်။
ဌာနခွဲမန်နေဂျာသည် သတ်မှတ်ထားသော ရည်မှန်းချက်များ ပြည့်မီစေရန် ဌာနခွဲကို စီမံခန့်ခွဲရန် တာဝန်ရှိပြီး အဖွဲ့ကို ထိရောက်စွာ ကြီးကြပ်ကူညီရန်လည်း ပါဝင်သည်။ ထို့အပြင် အဖွဲ့ဝင်များကို လေ့ကျင့်သင်ကြားပေးနိုင်ပြီး လမ်းညွှန်မှု ပေးနိုင်ရမည်။
ကုမ္ပဏီသည် ဌာနခွဲမန်နေဂျာများအတွက် ကော်မရှင်၊ ဘောနပ်စ်နှင့် အခြားသော စုံလင်သော အကျိုးခံစားခွင့်များ အပါအဝင် ဆွဲဆောင်မှုရှိသော အကျိုးခံစားခွင့်များကို ပေးအပ်ပါသည်။
လိုအပ်ချက်များ
ပညာအရည်အချင်း- အထက်တန်းကျောင်း (မ.၃) သို့မဟုတ် ယင်းထက်မြင့်မားသော ပညာအရည်အချင်း။
အသက်- ၂၅-၄၅ နှစ်။
ဝန်ဆောင်မှုလုပ်ငန်းကို ချစ်မြတ်နိုးသူ၊ ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေး ကောင်းမွန်သူ၊ လူမှုဆက်ဆံရေး ကောင်းမွန်သူ။
အရေးပေါ်အခြေအနေများတွင် ပြဿနာများကို ဖြေရှင်းနိုင်ပြီး ဖိအားအောက်တွင် အလုပ်လုပ်နိုင်သူ။
လိုအပ်သော ကျွမ်းကျင်မှုနှင့် အရည်အသွေးများ
သင်ကြားပေးခြင်း
အကျိုးခံစားခွင့်များ
- •ကော်မရှင်
- •ဘောနပ်စ်
- •စုံလင်သော အကျိုးခံစားခွင့်များ
တင်ခဲ့သည့် 7/17/20263 ကြိမ်